Эгер сиз балаңызды бала бакчага берүү жөнүндө ойлонуп жатсаңыз, анда сиз өзүңүздүн изилдөөңүздү каалайсыз. Балаңызга кам көрө турган адамды тандоо оңойго турбайт. Бала багуучулардын резюмелеринде эмнелерди издөө керектигин билип алыңыз, ошондо сиз өзүңүздүн камсыздоочуңузду толук ишеним менен тандай аласыз.
Балдарды караган провайдердин резюмесин карап чыгуу
Балаңызга кам көрүүнүн көптөгөн варианттары менен сиз балаңызга жана үй-бүлөңүзгө эң сонун дал келгенди табууну каалайсыз. Потенциалдуу бала багуучулардын, бала багуучулардын же бала багуучулардын резюмелерин карап чыгуу менен, болочок камкорчулардын тажрыйбасы, билими жана бала тарбиялоодогу ишенимдери менен жакшыраак таанышып, муктаждыктарыңызга жана каалоолоруңузга негизделген чечим чыгарууга жардам бере аласыз.
Идеалдуу бала багуучуну табуу чөптөгү ийнедей сезилиши мүмкүн. Төмөнкү адамдар менен болгон маекти карап, издөөнү кыскартыңыз:
- Кошумча акча табууну көздөгөн колледж студенттери - Бул аларга жумасына бир нече саат керек болсо же алардын класстык графигине дал келген ийкемдүү муктаждыктар графиги болсо, бул абдан жакшы иштейт. Балага багытталган же билим берүү тармагында илимий даража алуу үчүн иштеген болочок жардамчыларды издеңиз).
- Au pair кызматтары - Бул балага кам көрүү үчүн абдан маанилүү милдеттенме, андыктан мындай орнотуунун жакшы жана жаман жактарын билип алыңыз.
- Няня - Нянялар көбүнчө балага байланыштуу башка милдеттерди аткарууга жардам беришет, мисалы, репетиторлук, иш-чараларга айдап баруу, ал тургай, тамак-ашты жеңил бышыруу жана тазалоо, эгерде бала багуунун башында макулдашылган болсо.
- Үйдө бала багуучу (лицензиясы бар же лицензиясы жок) - Сиз балаңызды башка бирөөнүн үйүнө алып барасыз, ал жерде башка чоң адам аларды башка жашы жете элек балдар менен бирге карап турат.
- Күндүзгү балдар бакчасы - Бул жерде сиздин балаңызга көңүл бурулбашы мүмкүн, бирок бала бакчага баруунун башка көптөгөн артыкчылыктары бар.
Сиз тандай турган провайдердин түрү бир нече факторлорго жараша болот, анын ичинде:
- Финансы: Балдарды багуу боюнча айрым кызматтар башкаларга салыштырмалуу кымбатыраак.
- Үйдө жана үйдөн тышкары: Сиздин муктаждыктарыңыз жана ишенимдериңиз кайда?
- Социалдык жана топтук шарттарга караганда жеке көңүл буруу: Экөөнүн тең артыкчылыктары жана кемчиликтери бар.
Балдарды көрүү тажрыйбасы
Эң биринчи карагыңыз келген нерселердин бири - бул болочок бала багуучу провайдериңиздин балдар менен болгон тажрыйбасы. Сиз жаш балдарга кам көрүү же алар менен иштөө тажрыйбасы бар адамдардын балага кам көрүү резюмесин гана карап көргүңүз келет. Канчалык каалаган тажрыйба ата-эне катары пикириңизге жана балаңыздын кам көрүү муктаждыктарына негизделиши керек. Эгер сизге бул жерде жана тигил жактан кимдир бирөө керек болсо, улуураак балдарыңыз бар болсо же кароо учурунда үйдө (дистанциядан иштеп) болсоңуз, тажрыйбасы аз бирөө жетиштүү болушу мүмкүн.
Эгер сизге балдарыңыз менен узак убакыт бою же түнү менен бирге болуу үчүн бала багуучу керек болсо, кимдир бирөө абдан кичинекей ымыркайларды же бир нече балдарды карап турса, же айдоо, окуу жана башка көптөгөн иштерди аткара турган провайдерлер керек болсо. тажрыйба керек.
Улантуу билим
Көпчүлүк жамааттар жана колледждер балдарды багуу боюнча провайдерлерге сабак алуу үчүн көптөгөн мүмкүнчүлүктөрдү берип, алардын көндүмдөрүн жогорулатууга жардам беришет. Алар катышкан же аяктаган учурдагы үзгүлтүксүз билим берүү программаларынын тизмесин сураңыз. Болочок кам көрүү провайдерлери өз өнөрлөрүн сактап калуу үчүн жылына жок дегенде бир жолу катышууга тийиш. Балага кам көрүү боюнча резюмеде сиз кызматкерден издеген нерсеге тиешелүү курстарды жана класстарды издеңиз. Кимде бар экенин карап көрөлү:
- Биринчи жардам же CPR сертификаты
- Билим берүү курстары же балдарды эрте өнүктүрүү курстары
- Сиздин үй-бүлөлүк баалуулуктарыңызга дал келген курстар (музыка, сүрөт, чет тил курстары)
- Суу коопсуздугу боюнча тренинг (өзгөчө сууга жакын жашасаңыз же бассейн же спа бар болсо)
Лицензияланган же лицензиясызбы
Резюмеде сиз штаттан берилген сертификатты таба аласыз, анда резюме ээси лицензиясы бар бала бакча болуп саналат. Эгерде алардын үйүндө бала бакчасы бар болсо, сертификат алар аны мыйзамдуу жана мамлекеттик көрсөтмөлөрдүн алкагында иштетип жатканын билдирет. Бала нянянын кандайдыр бир сертификаты же агенттиктин өкүлчүлүгү болушу мүмкүн.
Эмне керек болгон башка факторлор
Кээ бир резюмеден таппай калган нерселер бар, аларды текшергиң келет.
Текшерүү
Сиз балаңызды бейтааныш адамга калтырып жатасыз жана алар канчалык сонун көрүнбөсүн, сиз андан ар дайым өзүңүздүн билимиңизди текшерүүнү сурангыңыз келет. Сиз алардан натыйжаларды түздөн-түз сизге жөнөтүүнү сурансаңыз болот. Фонду текшерүү сиз болочок бала багуучулардын түрмөдө отурганын же качандыр бир убакта камакка алынганын билүүгө мүмкүндүк берет.
Эгерде кам көрүүчүлөр үй-бүлөлүү болсо же өнөктөшү менен жашаса жана алардын жакын адамы сиздин балдарыңыздын жанында болсо, алардан да текшерүү жүргүзүүнү сураныңыз. Негизи, сиз балдарыңыз менен жалгыз отурган чоңдордун баарын тазалагыңыз келет.
Тамеки чекилбеген үй
Тамеки тартуу – бул жеке каалоо, бирок эгер сиз тамеки тартпасаңыз, бул сиз үчүн маанилүү болушу мүмкүн, айрыкча балаңызды үйүнө алып бара жаткан болсоңуз. Провайдер балдардын айланасында тамеки тартпаса дагы, түтүн эмеректерде, килемдерде жана кийимдерде калып калышы мүмкүн, бул сиздин балаңызга терс таасирин тийгизиши мүмкүн. Үйдө жашагандар тамеки чегип жатабы деп суроого укугуңуз бар.
Пландалган окуу планы
Эгер сиз балаңызды борборго каттатууну ойлосоңуз же тааныштыруу билимине муктаж болгон мектепке чейинки балдарыңыз болсо, анда провайдердин күндүзгү бакчасынын окуу программасын карап көрүңүз. Окуу программасын көрсөтө алган провайдерлер көбүнчө окууга басым жасаган структураланган чөйрөнү сунушташат. Муну баары эле балага кам көрүүнүн маанилүү компоненти катары көрүшпөйт, бирок эгер көрсөңүз, кээ бир пландарды жана идеяларды көрүүдөн коркпоңуз.
Интервью
Балдарды багуу боюнча провайдерлердин резюмелерин карап чыгуу тандооңузду кыскартууга жардам берет, бирок резюме жалгыз гана акыркы чечүүчү фактор болбошу керек. Балаңызды көрүү үчүн жеке адамды же борборду жалдоодон мурун, алар менен жумушчу чөйрөдө маектешиңиз.
Саат ичинде зыярат
Мүмкүн болгон жаңы жардам берүүчү башка балдарды карап жатканда, сиз бара алсаңыз болорун сураңыз. Бул сизге балдардын алар менен кандай мамиледе болгонун жана алар күнүмдүк кырдаалдарга кандай жооп кайтарарын көрсөтөт. Жөн гана мамилелерди, климатты жана айлана-чөйрөнүн тонуна байкоо жүргүзүүнү сураныңыз. Балаңызды жалгыз алып келиңиз жана бул жаңы мейкиндикте балаңыз өзүн кандай алып жүргөнүн көрүңүз. Балдар ата-эненин жүрүм-турумуна жараша болоорун унутпаңыз. Ачык жана эркин болуңуз жана балаңызга бул жаңы адам жана жер жөнүндө сезимдерин жана ойлорун изилдөөгө мүмкүнчүлүк бериңиз.
Суроо бер
Балага кам көрүү боюнча резюмелерди окуп жатып, бардык суроолоруңузду жазып алыңыз жана маегиңизде бериңиз. Резюмелер иш берүүчүлөр менен кызматкерлердин ортосундагы диалогду ачуунун эң сонун жолу болушу мүмкүн. Маанилүү нерсени суроодон коркпоңуз. Сиз жана бала багуучу ар бир кызматкер балаңызга карата ачык жана чынчыл болушуңуз маанилүү.
Чечим кабыл алуу
Сиз бала багуучулардын резюмесин карап жатканда көптөгөн факторлорду эске алгыңыз келет. Өзүңүздүн ички инстинктиңиз менен барып, сиз жана балдарыңыз өзүн эң ыңгайлуу сезе турган адамды тандаңыз. Бул чечүүчү чечим, бирок билимдүү жана даяр болгондо, бардык ата-энелер өз үй-бүлөлөрү үчүн туура тандоону ишенимдүү түрдө жасай алышат.
